Schneller Zugriff durch präzisen, praxisbezogenen Stil Ausgewogene Lösungen für Konfliktfälle Erläuterungen aus erster Hand: Das Autorenteam hat das Betriebsverfassungsrecht in Gesetzgebung und Rechtsprechung maßgeblich mitgestaltet Auch online verfügbar Dieser Kommentar bietet ausgewogene Lösungen für Konfliktfälle und genießt in der Praxis gleichmäßig breite Akzeptanz bei Arbeitgebern, Betriebsräten und Arbeitsgerichten. Er ist das bewährte Handwerkszeug für alle, die sich mit dem Betriebsverfassungsgesetz beschäftigen. Schwerpunkte der Ausgabe 2018:
2018 ist wieder Betriebsratswahljahr. Damit besteht ein entsprechend großer Informations- und Beratungsbedarf, dem der pünktlich zur Betriebsratswahl erscheinende Kommentar gerecht wird und sich damit auch als wertvolles Arbeitsmittel für das neu gewählte Gremium anbietet. Die 29. Fitting betriebsverfassungsgesetz 2019 1. Auflage bringt den Kommentar auf den aktuellen Stand im gesamten Bereich der Betriebsverfassung. Sämtliche, relevante höchstrichterliche Entscheidungen des BAG als auch des EuGH wurden ebenso wie richtungweisende Instanzgerichtsurteile ausgewertet und um eine reichhaltige Auswahl aus Literatur und Wissenschaft zum Gesamtbereich des kollektiven Arbeitsrechts erweitert.
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Die 22. Auflage kommentiert das BetrVG auf dem Stand 1. 1. 2004. Sie behandelt ausführlich die Bereiche, die seit der Reform des BetrVG im Jahre 2001 im Mittelpunkt der betriebsverfassungsrechtlichen Diskussion stehen:
- Struktur und Aufbau der Arbeitnehmervertretungen
- Mitbestimmungsrechte und Freistellungsansprüche des Betriebsrats
- Wahlverfahren, insbesondere das vereinfachte Wahlverfahren, sowie die neue Wahlordnung für die Unternehmen der Post AG
- Neuregelung des Kündigungsschutzes zum 1. 2004 (Richtlinien zur
Sozialauswahl bei betriebsbedingten Kündigungen, Interessenausgleich mit
Namensliste)
- "Hartz" I (Neuausrichtung der gewerblichen Leiharbeit)
- "Hartz" III (Zuschüsse zu Sozialplanmaßnahmen)
Ebenfalls berücksichtigt: das Gesetz zu Reformen am Arbeitsmarkt vom 24. Fitting betriebsverfassungsgesetz 2019 pdf. 12. 2003 sowie das Dritte Gesetz für moderne Dienstleistungen am Arbeitsmarkt vom 23. 2003. Ihre Vorteile:
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Social Media (Facebook u. a. ) und der Schutz vor Persönlichkeitsverletzungen durch Mitbestimmung des BR. betriebsverfassungsrechtliche Auswirkungen der BVerfG-Entscheidung zum Tarifeinheitsgesetz
Unverzichtbar für Betriebsräte, Gewerkschaften, Arbeitgeber und deren Verbände, Personalleiter, Arbeitsgerichte, Rechtsanwälte sowie die gesamte arbeitsrechtliche Praxis und Wissenschaft. Dr. Gerd Engels ist Ministerialdirigent a. D. Ingrid Schmidt ist Präsidentin des Bundesarbeitsgerichts. Yvonne Trebinger ist Ministerialrätin. Prof. Wolfgang Linsenmaier ist Vorsitzender Richter a. am Bundesarbeitsgericht. Erscheinungsdatum
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Beschreibung
"Fitting"-Betriebsverfassungsgesetz: BetrVG mit Wahlordnung, Handkommentar, 24. Aufl., Fitting / Engels / Schmidt / Trebinger / Linsenmaier. Geb. Expl. mit Schutzumschlag, sehr guter Zustand; 2130 Seiten. Fitting Betriebsverfassungsgesetz 30. Auflage 2020 | ISBN 978-3-8006-6000-1 | Kommentar - Lehmanns.de. NP der akt. Ausgabe: 84 EURO. Privatverkauf, keine Rückgabe. Abholung bevorzugt. Versandkosten ca. 7, 50 EUR extra. 47798 Krefeld
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Dr. Jens Tiedemann ist Richter am Arbeitsgericht Köln.