(Reinhold Niebuhr)
vinya
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#12
26. 2015, 11:18
Bei uns ist das einfach: ich bin die einzige Angestellte, also bin ich für die Küche zuständig. Wie Sie Ihre Kollegen zum Saubermachen bewegen - DER SPIEGEL. Die Chefs schaffen es *manchmal* ihr Zeugs selbst in die SpüMa zu stellen, oft aber nicht. Ausräumen schon gar nicht. Versteh ich auch nicht, ist halt so. Ich kenne es von meinem vorherigen Arbeitsplatz, da gab es mehr Kollegen und einen "Putzplan" für die Angestellten-Kaffeemaschine (nur dafür! ). Da war jeder mal dran, die Maschine zu reinigen, was nun wirklich nicht viel Arbeit ist. Trotzdem wurde rumgezickt, von denen, die gar keinen Kaffee tranken und trotzdem die Maschine sauber machen sollten, von denen, die das ja angeblich ständig machten, während andere es nie machten, von denen, die immer das dreckige Geschirr vom Pausenraum in die Küche brachten, was andere nie machten, usw.
Naja, wie schon gesagt, man kann sich über vieles aufregen, lohnen tut es sich oft nicht.
Küchendienst Büro Plan Template
Ich habe mir antrainiert, die Dinge gelassener zu sehen. Ich werfe meine Axt nun entspannt und schweigend. Pitt
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#13
26. 2015, 12:04
Hier gibt es auch einen Küchenplan für die Azubis. Läuft auch eigentlich ganz gut, wobei halt jeder eine andere Vorstellung davon hat, wie sorgfältig zu putzen ist. Die eine spült die Kaffeemaschine nur mit klarem Wasser aus, die andere entfernt auch mal das Angebrannte aus der Kanne. Die Kollegen räumen das von ihnen benutzte Geschirr selbst in die Spülmaschine ein. Gemecker gibt es hier eigentlich nicht wegen des Abwaschs, sondern immer mal wieder wegen Kollegen, die den Kühlschrank einsauen oder ihre Lebensmittel darin vergessen, bis man die Tür nur noch mit Gasmaske öffnen kann. Kanzleihund
Beiträge: 1716 Registriert: 16. Küchendienst büro plan b. 01. 2012, 20:55
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#14
26. 2015, 12:06
Wir sind in einem Bürokomplex mit einer Gemeinschaftsküche für alle Mieter. Irgendwie wandert das Geschirr immer in die Spülmaschine und wieder in den Schrank.
Jeder fünfte Büromitarbeiter wurde schon häufiger im Jahr von seinen Kollegen um Essen beraubt. Oft ziehen wir uns aus unserer Verantwortung, weil wir nicht zur Rechenschaft gezogen werden können. Im Büro sind wir keine Richter oder Polizisten, wir sind gleichgestellte Kollegen. Wenn Sie schon einmal einen Kollegen direkt angesprochen haben, wissen Sie mit Sicherheit, wie das ausgegangen ist: Irgendwer fühlt sich immer gekränkt, auch wenn Sie im Recht sind. Oder es will mal wieder keiner gewesen sein…
Die Lösung: sich Luft machen und lästern
Einfacher als den Richter zu spielen und sich über die Kollegen zu stellen ist tatsächlich, über die Kollegen zu sprechen – wenn Sie wissen, wer der Täter ist. Küchendienst büro plan 2. Bernd Vonhoff sagt dazu: "Wenn wir mit einem Kollegen über jemand anderes lästern, schmieden wir Koalitionen. Das tut uns gut, weil wir uns darin bestärken, dass wir so falsch nicht liegen. Wir verdrehen kurz die Augen und lästern, aber sind nicht nachtragend. Und das ist positiv. " Bessere Stimmung im Büro
Um also für mehr Harmonie im Büro zu sorgen, gibt es ein paar einfache Möglichkeiten, die Sie sich ebenso einfach umsetzten lassen und nicht nur Ihnen sondern auch Ihren Kollegen helfen, den Arbeitsalltag etwas Stressfreier zu durchleben:
Seien Sie ein Vorbild und räumen die Geschirrspülmaschine gleich richtig ein.
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Herrn Van Nhi Phung
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Kurs zum Erwerb der erforderlichen Kenntnisse im Strahlenschutz bei der Anwendung von Röntgenstrahlen in der Zahnheilkunde für zahnmedizinische Fachangestellte
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Dieser Kurs ist für Personen erforderlich, die in der Zahnmedizin Röntgeneinrichtungen unter Aufsicht und Verantwortung eines fachkundigen Arztes bedienen. Inhaltliche Schwerpunkte
Überprüfung der Kenntnisse
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Rechtsgrundlagen des Strahlenschutzes
Physikalische Grundlagen
Erläuterung
" Blended "
(siehe rechte Spalte)
Mischung aus Online ‐ Selbstlernphase und Präsenzunterricht in der LPS
Genauere Infos finden Sie auch in der linken Spalte. Hinweis
Voraussetzung für diesen Kurs ist eine abgeschlossenen medizinische Ausbildung.