§ 7 – Information der Belegschaft
Der Betriebsrat informiert die Belegschaft über alle diese betreffenden wichtigen Fragen. Die Information erfolgt durch Aushänge am Schwarzen Brett sowie ggf. zusätzlich per E-Mail oder über die Internet- bzw. Intranet-Seite des Betriebsrats. Die Geschäftsordnung des BR / Betriebsrat / Poko-Institut. § 8 – Betriebsversammlungen
(1) Der Betriebsrat führt einmal in jedem Kalendervierteljahr eine Betriebsversammlung durch, auf der er einen Tätigkeitsbericht erstattet. Er kann in jedem Kalenderhalbjahr eine weitere Betriebsversammlung durchführen, wenn dies aus besonderen Gründen zweckmäßig erscheint. (2) Vor der Einberufung einer Betriebsversammlung entscheidet der Betriebsrat durch Beschluss über die Einberufung, die Tagesordnung und den abzugebenden Tätigkeitsbericht. (3) Die Betriebsversammlung wird von dem Betriebsratsvorsitzenden geleitet. Sie ist nicht öffentlich. § 9 – Vertraulichkeit
(1) Die Betriebsratsmitglieder sind verpflichtet, ihnen aufgrund ihrer Betriebsratstätigkeit bekannt gewordene Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse sowie Informationen über persönliche Verhältnisse und Angelegenheiten von Arbeitnehmern geheim zu halten.
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Sie kann aber keine Anforderungen enthalten, die nach dem Gesetz einer Vereinbarung mit dem Arbeitgeber bedürfen, wie z. Zeit und Ort von Sprechstunden (§ 39 Abs. 1 S. 2 BetrVG) vergleiche dazu auch Sprechstunden des Betriebsrats. Soweit sie Richtlinien enthält, auf die sich der Betriebsrat gegenüber dem Arbeitgeber berufen will (z. Muster für Geschäftsordnung des BR zum Datenschutz - Firstlex. weitere Vertretungen bei Verhinderung des Betriebsratsvorsitzenden und seines Stellvertreters oder besondere Ansprechpartner für bestimmte Angelegenheiten), müssen diese Passagen dem Arbeitgeber mitgeteilt werden. Eine Geschäftsordnung gilt immer nur für die Amtszeit des jeweiligen Betriebsrats. Der neue Betriebsrat kann die alte Geschäftsordnung übernehmen. Dazu muss er dies mit absoluter Mehrheit beschließen. Seminartipp: Einführung BetrVG III Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte in der Praxis Forum von Betriebsräten für Betriebsräte: Geschäftsordnung des BR
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(5) Voraussetzung für die Durchführung einer Betriebsratssitzung mittels Video- oder Telefonkonferenz ist, dass jedes Betriebsratsmitglied über die erforderliche technische Ausstattung verfügt, um an der Sitzung teilnehmen zu können. (6) Für die Durchführung einer Sitzung mittels Video- oder Telefonkonferenz wird die Video-/Telefonkonferenzsoftware […] eingesetzt. (7) Bei Vorliegen der Voraussetzungen, die für die Durchführung einer Sitzung mittels Video- oder Telefonkonferenz erfüllt sein müssen, entscheidet der Betriebsratsvorsitzende nach pflichtgemäßem Ermessen, ob die Sitzung als Präsenzsitzung oder als Video- bzw. Telefonkonferenz durchgeführt wird. 2. Geschäftsordnung betriebsrat muster ig metall. Einladung zu einer Sitzung mittels Video- oder Telefonkonferenz und Widerspruch
(1) Wenn eine Sitzung mittels Video- oder Telefonkonferenz durchgeführt werden soll, hat der Betriebsratsvorsitzende die Betriebsratsmitglieder in der Einladung zu der Sitzung darauf hinzuweisen, dass und in welcher Weise die Sitzung als Video- oder Telefonkonferenz stattfinden soll sowie eine angemessene Frist zum Widerspruch zu setzen.
Geschäftsordnung Betriebsrat Muster Doc
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Geschaeftsordnung Betriebsrat Muster
Geschäftsordnung
des Betriebsrats
für die Amtsperiode 2018 – 2022
Der Betriebsrat hat in seiner Sitzung vom ___ die folgende Geschäftsordnung gemäß § 36 BetrVG beschlossen:
§ 1 – Betriebsratsvorsitz
(1) In der konstituierenden Sitzung des Betriebsrats wird der Betriebsratsvorsitzende, dessen Stellvertreter und ein zweiter Stellvertreter in jeweils getrennten Wahlgängen gewählt. (2) Sofern kein Betriebsratsmitglied eine geheime Abstimmung beantragt, erfolgt die Wahl durch offene Stimmabgabe. Gewählt ist jeweils der Bewerber, der die meisten Stimmen erhalten hat. Bei Stimmengleichheit wird die Abstimmung wiederholt. Liegt erneut Stimmengleichheit vor, entscheidet das Los. Geschaeftsordnung betriebsrat muster . (3) Der Betriebsratsvorsitzende übernimmt sämtliche ihm gesetzlich zugewiesenen Aufgaben. § 2 – Vertretung des Betriebsratsvorsitzenden
(1) Im Falle der Verhinderung des Betriebsratsvorsitzenden werden dessen Aufgaben durch dessen Stellvertreter wahrgenommen. (2) Ist auch der Stellvertreter verhindert, werden die Aufgaben des Betriebsratsvorsitzenden von dem zweiten Stellvertreter wahrgenommen.
B. den Zeitpunkt von Sprechstunden des Betriebsrats, § 39 BetrVG). In diesen Fällen muss eine Betriebsvereinbarung abgeschlossen oder ein gemeinsamer Beschluss von Betriebsrat und Arbeitgeber gefasst werden. Dieses Ausschlussprinzip gilt auch umgekehrt: Punkte, die in die Geschäftsordnung gehören (z. Arbeitsaufteilung im Gremium), dürfen nicht Gegenstand einer Betriebsvereinbarung sein. Geschäftsordnung betriebsrat muster 2020. Hinweis: Information der Geschäftsleitung
Die Geschäftsordnung muss weder der Belegschaft noch dem Arbeitgeber bekannt gemacht werden. Allerdings kann es zur Verbesserung der Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sinnvoll sein, ihn über bestimmte Teile (z. Festlegung der Sitzungstermine) zu informieren. Übersicht: Inhalt der Geschäftsordnung
Diese Themen können z. in der Geschäftsordnung geregelt werden:
Fragen der Arbeitsteilung im Gremium (insbesondere die Aufgaben, Pflichten und Kompetenzen des Vorsitzenden und des Stellvertreters)
die Ausgestaltung des Begriffs der laufenden Geschäftsführung (was fällt darunter? )