Die Körpersprache beim Vorstellungsgespräch verrät Personalverantwortlichen viele Informationen, die über das gesprochene Wort hinausgehen. Bist du eher selbstbewusst, strebsam und konzentriert oder vielleicht gelangweilt, unsicher und fahrig? Lies hier, wie du im Vorstellungsgespräch deine Körpersprache richtig einsetzt und einen positiven Eindruck hinterlässt. Wo suchst du nach Stellenangeboten? Die Wichtigkeit der Köpersprache. Eine stimmige Körpersprache beim Vorstellungsgespräch bietet dir die Chance, die Personalverantwortlichen von dir und deiner Motivation zu überzeugen. Begrüßung, Kleidung, Gestik, Mimik und Haltung sowie die richtige Art der Verabschiedung wollen gelernt sein. Um einen positiven und bleibenden Eindruck zu hinterlassen, musst du deine "Schwachstellen" in Sachen Körpersprache erkennen und abstellen. Folgende Tipps helfen dir dabei, deine Körpersprache im Vorstellungsgespräch richtig einzusetzen:
Begrüßung. Schon die Begrüßung im Vorstellungsgespräch ist sehr aussagekräftig.
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Studienarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich Psychologie - Wirtschaftspsychologie, Note: 1, 3, Private Fachhochschule Göttingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit beschäftigt sich mit der Körpersprache eines Bewerbers im Vorstellungsgespräch. Konkret wird folgende Fragestellung untersucht: "Welche körpersprachlichen Aspekte können im Rahmen des Recruitingprozesses aus Sicht der Recruiter interpretiert werden? " Hierfür werden im ersten Schritt die wichtigsten relevanten Begriffe definiert und abgegrenzt. In diesem Zusammenhang zeigt sich, dass in der Wissenschaft unterschiedliche Definitionen und Verständnisse für den Begriff "Körpersprache" und seine Teilbereiche existieren. Da die herrschende Literaturmeinung die Auffassung vertritt, dass Mimik, Gestik und Körperhaltung zentrale Teilbereiche der Körpersprache sind, bilden diese Teilkonzepte den Schwerpunkt der Arbeit. Die Beobachtung von Körpersprache im Vorstellungsgespräch wird in Anlehnung an Bilinski, Bruno und Adamzcyk in zwei Phasen untergliedert: Anfang und Ende sowie Hauptteil des Vorstellungsgesprächs.
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Dies wird Dir mehr Pluspunkte einbringen, als wenn Du gekünstelt schauspielerst. Übrigens: Manchmal wird geraten, dass Du Deine Körperhaltung und Deine Körpersprache Deinem Gegenüber anpassen solltest. Profis nennen das Spiegeln der Körpersprache. Dies kann zwar Vertrauen und Sympathie erzeugen. Allerdings kann es auch schnell so wirken, als würdest Du Deinen Gesprächspartner bewusst und offensichtlich nachmachen. Überlasse diese Strategie deshalb besser den Profis und konzentriere Du Dich auf Dich. PDF: Körpersprache im Vorstellungsgespräch mit Checkliste
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Nähere Informationen über die richtige Kleiderwahl findest du in unserem Artikel über den Dresscode im Bewerbungsgespräch. Weshalb ist Körpersprache so wichtig? Wir alle kennen den Ausspruch "Ein Blick sagt mehr als tausend Worte", der auf den Punkt bringt, wie wichtig Körpersprache in der Kommunikation ist. Körpersprache verrät viel über uns, unsere Einstellungen und darüber, was wir wirklich denken. Für einen geschulten Personaler ist es ein Leichtes, durch unsere Körpersprache auch zwischen den Zeilen zu lesen. Es schadet daher nicht, sich bewusst zu machen, was wir über unsere Körpersprache einem Gegenüber vermitteln, denn speziell im Bewerbungsgespräch oder Assessment Center wollen wir uns von unserer besten Seite zeigen. Auch der einleitende Smalltalk im Vorstellungsgespräch spielt dabei eine wichtige Rolle. Elemente der Körpersprache
Um zu verstehen, wie man Körpersprache erfolgreich einsetzen kann, gilt es zunächst, sich bewusst zu machen, wie umfangreich die einzelnen Teilelemente sind.
Es verhindert ebenfalls ein gewisses Zappeln, das als Unruhe interpretiert werden kann. Als Mann auf keinen Fall zu breitbeinig sitzen. Als Frau solltest du beide Beine in eine Richtung setzen und die Knie geschlossen halten. Auch ein lockeres Überschlagen der Beine wird akzeptiert. Achte auf eine aufrechte Haltung, denn das lässt unbewusst Aufrichtigkeit erahnen. Beim Hinsetzen solltest du dich auf die gesamte Sitzfläche des Stuhles setzen und nicht an der Sitzkante lungern. Es empfiehlt sich eine leicht vorgelehnte Haltung, um das Engagement und Interesse an dem Job in deiner Haltung widerzuspiegeln. Was die Sitzposition betrifft, kannst du diese auch immer an den Gesprächspartner anpassen, dieses sogenannte Spiegeln der Körpersprache weckt Vertrauen und Sympathie. Solltest du dem Personaler nicht gegenübersitzen, sondern seitlich von ihm, versuche ihm deinenKopf, Oberkörper und auch die Beine immer zuzuwenden. ✓ Authentisch bleiben:
Es macht wenig Sinn, sich beim Vorstellungsgespräch zu verstellen.