Ich bin zu dem Schluss gekommen, dass dies an unserem Umgang miteinander liegt. Die Unternehmensleitung ist kooperativ, und wir sind es auch. Ein anderer – ganz wichtiger – Erfolgsfaktor: Hier werden Vorschläge und Ideen geprüft. Der spanische Regisseur Luis Buñuel hat einmal gesagt: "Mancher lehnt eine gute Idee bloß deshalb ab, weil sie nicht von ihm ist. " Genau das geschieht hier nicht. Ich sagte ja schon: Es gibt 50 Gründe für den Erfolg, 50 Gründe zum Feiern! Zitatautor: Luis Buñuel (1900-83), spanischer Filmregisseur
Der heilige Thomas von Aquin hat einmal gesagt: "Vereinte Kraft ist zur Herbeiführung des Erfolges wirksamer als zersplitterte oder geteilte. " Als Vorsitzender des Betriebsrats kann ich dem nur zustimmen. Wir haben zusammengehalten. Die Belegschaft war solidarisch, sowohl untereinander
als auch mit dem Betrieb. Nur so konnte der Erfolg ein Dauergast werden. Rede zur betriebsversammlung 2. Zitatautor: Thomas von Aquin (1225-74), italienischer Theologe
Friedrich Schiller schreibt in seinem Schauspiel "Wilhelm Tell": "Verbunden werden auch die Schwachen mächtig. "
Rede Zur Betriebsversammlung 2
Allerdings noch nicht weit genug. Aber das ist ja verständlich. Wir vom Betriebsrat werden auch weiter daran arbeiten! Wir haben seit … (Hier sollten Sie die sozialen Errungenschaften Ihrer Firma nennen, z. Betriebskindergarten, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten etc., die der Betriebsrat erkämpft hat. Danach:)
Dies alles hat dazu beigetragen, dass die Kolleginnen und Kollegen gerne hier arbeiten, gerne zur Arbeit kommen. Und wer gerne arbeitet, ist motiviert und leistet mehr. Was ich zum Schluss sagen will, ist nicht ganz uneigennützig, lieber Herr … (Firmeninhaber). Ich wünsche der … (Name der Firma) im Namen der Belegschaft viel Erfolg, gute Gewinne, weiterhin ein offenes Ohr für soziale Belange und uns allen eine sichere Zukunft. Überraschen Sie mit einer fesselnden Eröffnungsrede auf der Mitarbeiterversammlung. In diesem Sinn: Herzlichen Glückwunsch zum 50-jährigen Bestehen und alles Gute für die nächsten 50 Jahre! Wir haben Grund zum Feiern: 50 Gründe – das 50-jährige Jubiläum der … (Name der Firma). Bei der Vorbereitung der Rede habe ich mir Gedanken gemacht, warum die … (Name der Firma) so erfolgreich ist, dass sie ihren 50. Geburtstag feiern kann.
Rede Zur Betriebsversammlung In 2020
Tipp: Setzen Sie eine Betriebsversammlung nicht kurz vor dem üblichen Arbeitsende an. Denn die Mehrheit Ihrer Kollegen wird mit dem Ende des Arbeitstags unruhig und einige verliert vermutlich das Interesse an den Inhalten. Sorgen Sie zudem dafür, dass die Tagesordnung nicht zu lang ist. Denn zieht sich die Versammlung zu sehr in die Länge, müssen Sie ebenfalls damit rechnen, dass Ihre Kollegen das Interesse verlieren und die Versammlung frühzeitig verlassen. Rede zur betriebsversammlung in 2020. Ihre Verpflichtungen als Betriebsrat
Ihre Aufgabe ist es, in der Betriebsversammlung einen Tätigkeitsbericht abzuliefern. Ihr Arbeitgeber und Ihre Kollegen können dazu Stellung nehmen. Neben den betrieblichen Themen können in der Versammlung tarifpolitische, sozialpolitische und wirtschaftswissenschaftliche Themen sowie Fragen der Frauenförderung und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf behandelt werden. Beachten Sie: Die Themen der Betriebsversammlung dürfen den Arbeitsablauf oder den Frieden im Betrieb nicht beeinträchtigen. Als Betriebsratsvorsitzender haben Sie das Hausrecht.
Rede Zur Betriebsversammlung O
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Rede Zur Betriebsversammlung Express
Beachten Sie: Kann wegen der Eigenart des Betriebs (Beispiel: Schichtarbeit) eine Betriebsversammlung aller Arbeitnehmer nicht zum gleichen Zeitpunkt stattfinden, müssen Sie Teilversammlungen durchführen. Einladung zur Betriebsversammlung
Als Betriebsratsvorsitzender laden Sie Ihre Kollegen zur Versammlung ein. Dazu müssen Sie in einer Betriebsratssitzung einen entsprechenden Beschluss fassen. Zudem müssen Sie Ihren Arbeitgeber unter Mitteilung der Tagesordnung einladen. Sie bestimmen darüber hinaus die Tagesordnung der Betriebsversammlung. Allerdings müssen Sie bei deren Aufstellung die Anträge Ihres Arbeitgebers berücksichtigen. Auch wenn 1/4 Ihrer wahlberechtigten Kollegen einen Antrag stellt, müssen Sie ihn in die Tagesordnung aufnehmen. Beachten Sie: Ihre Kollegen können an der Betriebsratssitzung teilnehmen, müssen es aber nicht. Rede zur betriebsversammlung o. Nehmen sie teil, ist ihnen die Zeit der Teilnahme an diesen Versammlungen einschließlich der zusätzlichen Wegzeiten wie Arbeitszeit zu vergüten. Eventuell entstehende Fahrtkosten sind von Ihrem Arbeitgeber zu erstatten.
Der Betriebsrat muss die beschlossenen Anträge prüfen, aber er ist nicht verpflichtet, sie umzusetzen. Da ein einmal gewählter Betriebsrat sein Mandat frei und unabhängig ausüben kann, ist z. ein Antrag auf Absetzung des Betriebsrats unzulässig.